您現在的位置：重慶九龍坡西彭鎮公選村居后備干部
地處九龍坡區西部的西彭鎮，幅員面積87.5平方公里，是我市規劃的城市外圍組團。全鎮24個村、3個社區居委會，村社干部近170人。“干部隊伍中，存在年齡偏大、文化水平不高，懂經營、會管理的人少，部分干部執行能力、應急能力、化解矛盾能力不強等問題�！蔽髋礞偨M織委員張建國告訴記者，該鎮曾與重慶文理學院合辦過農村經濟管理大專班，以提高村社干部文化水平，但仍有近半干部為大專以下文化。
從去年開始，西彭鎮公開招募一批后備力量，只要長居西彭、28到40歲之間、具有高中及以上學歷，都可通過公開選拔，競爭成為村居后備干部。公選出來的后備干部，在鎮機關部門鍛煉6至12個月，采取“3+1”模式進行選優培養，即由一名鎮領導、一名科室負責人、一名基層黨組織書記共同培養一名后備干部。每季度，后備干部將進行工作述職，由鎮黨委書記親自點評，機關及村居干部進行民主測評。根據后備干部鍛煉情況，鎮里再優先安排到村居急、難、險、重等崗位實踐鍛煉，對村級組織有針對性地進行充實調整。
35歲的貴州人范文超從部隊退伍后，在外做了多年漆工，后來把家安在了西彭。作為首批選拔出來的后備干部之一，去年4月1日，他開始在鎮建設辦鍛煉，6月到橋凼村擔任綜治專干和經管站長之職。
“后備干部文化高，人年輕，不怕苦，有沖勁，反應快�！睒蜊蚀逯蛞f起范文超，豎起了大拇指：“全村6個合作社，467戶，轄區人口1377人。村集體房屋2362平方米，其中出租的商業門面26間，1592平方米，村集體收入10萬元左右。范文超不僅要對村民糾紛進行調解，還要負責村級固定資產和財務管理，常常周末都還在加班。”
“村里工作一個月只有1180元，加上在鎮機關鍛煉有1000元補助，算起來比不上過去打工的收入，但干這份工作有著另外的收獲�！狈段某瑢τ浾咛寡裕骸斑^去打工只要肯吃苦就行，而在村里工作需要更多地了解群眾需求，遇到問題要想很多，這讓自己能力提高很快�！�
“基層工作不僅通過薪水留人，更要通過事業留人�！蔽髋礞傆嘘P負責人說，對德才兼備、實績突出、群眾公認的村居后備干部，根據工作需要，將通過法定程序及時調整進入村“兩委”班子，或擔任村居負責人、黨支部副書記、書記助理及主任助理等。而后備干部要進行高校在職教育，鎮里將按照學費的80%進行補助。同時，依托鎮成人教育學校和仟偌御泰管理顧問有限公司，西彭鎮還建立了干部人才培訓基地，定期、分批對后備干部進行經濟、管理等方面的系列教育。
公選村居后備干部舉措吸引了一大批農村致富帶頭人、農民專業合作經濟組織負責人、復員退伍軍人、返鄉知識青年、鎮村企業管理和技術骨干、外出務工人員、基層黨員和團員青年。據了解，去年西彭鎮經過層層選拔出的2批18名村居后備干部中，僅1人流失。今年的公開選拔更吸引了100多人報名，其中不乏 園藝、財務、法律、市場營銷等方面的專業人才，最終選出9名后備干部，其中女性占2/3。
