江西上半年省直事業(yè)單位招聘工作有關(guān)事項通知
關(guān)于做好2013年上半年省直事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)事項的通知
贛人社字〔2013〕81號
省直有關(guān)單位:
為做好2013年上半年省直事業(yè)單位公開招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、本次需要招聘人員的省直事業(yè)單位,請按參考格式(見附件1)擬定招聘公告,經(jīng)主管部門同意后,于2月28日前報省人力資源和社會保障廳(以下簡稱省人社廳)事業(yè)單位人事管理處備案,并同時報招聘公告電子版和《江西省省直事業(yè)單位公開招聘人員情況表》一式三份(見附件2)。因公告受理后要進行備案審核、整理排版、網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布,2月28日后將不再受理。
二、根據(jù)省委組織部《印發(fā)〈關(guān)于進一步加強大學(xué)生村官隊伍建設(shè)的意見〉的通知》(贛組字〔2012〕57號)規(guī)定,從2013年開始,每年從省、市、縣(市、區(qū))各級事業(yè)單位招聘的工作人員中拿出10-15%的比例,定向招聘聘用期滿、考核合格的大學(xué)生村官。請招聘單位按此要求,拿出部分崗位招聘符合崗位條件的大學(xué)生村官。
三、招聘公告于3月6日統(tǒng)一在省人社廳門戶網(wǎng)(www.)發(fā)布,各招聘單位可在主管部門及本單位網(wǎng)站同時發(fā)布。招聘公告一經(jīng)發(fā)布,不得更改。
四、各招聘單位在考生網(wǎng)上報名和網(wǎng)上改報時,必須同步對報名考生進行網(wǎng)上資格初審,資格審查人員必須熟悉招聘的崗位條件及有關(guān)政策等。對符合報考條件的選擇“通過”。對不符合報考條件的選擇“不通過”,并在理由欄中注明原因。對重要信息不全的,要求考生補填。
五、各招聘單位在面試前要按照《江西省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試規(guī)定》(贛人發(fā)〔2009〕2號)制定面試方案,主要內(nèi)容為:面試的時間、地點、方式、內(nèi)容、程序、成績計算辦法等。面試的方式和內(nèi)容應(yīng)與崗位的需求相匹配。面試時出現(xiàn)考生缺考、違紀等情況,造成實際面試比例達不到公告規(guī)定的比例時,用人單位可在面試前根據(jù)具體情況設(shè)置面試合格分數(shù)線,一般為70-80分。面試方案須報省人社廳審核備案后組織實施。面試工作原則上在《綜合基礎(chǔ)知識》筆試成績公布后40天內(nèi)完成。
六、各招聘單位在辦理擬聘人員備案時需提供以下材料:《江西省省直事業(yè)單位聘用人員備案名冊》三份、《江西省省直事業(yè)單位聘用工作人員登記表》一份;按公告要求提供相應(yīng)的證明材料,如:畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、工作經(jīng)歷證明等。畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等重要證件提供經(jīng)招聘單位蓋章確認的復(fù)印件,其他相關(guān)證明材料提供原件。
附件:1.×××單位公開招聘工作人員公告(參考格式)
2.江西省省直事業(yè)單位公開招聘人員編制情況表
3.江西省2013年上半年省直事業(yè)單位招聘考試工作安排
江西省人力資源和社會保障廳
2013年2月1日
附件1
×××單位公開招聘工作人員公告(參考格式)
一、單位簡介
二、招聘崗位、人數(shù)、條件(本公告內(nèi)有×個崗位招聘大學(xué)生村官,詳見“崗位條件”)
[注:崗位代碼為9位數(shù),以“100”開頭的為管理崗,以“200”開頭的為專業(yè)技術(shù)崗,以“300”開頭的為工勤技能崗。中間3位數(shù)為此次考試招聘單位代碼(由省人保廳編制),后3位為本單位招聘崗位序號。]
崗位 代碼 | 崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 崗位條件 [注:專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位(招2013年未畢業(yè)的須寫明)、年齡(年月日)等] |
三、報名辦法
1.報名時間和方法:2013年3月18日9:00點—3月22日16:00,登錄江西人事考試網(wǎng)()進行網(wǎng)上報名。具體按《江西省2013年上半年省直事業(yè)單位招聘工作人員公告》操作。
2.請報名人員仔細對照所報考崗位條件要求,不符合崗位條件要求者,請勿報名和參加考試,已參加考試的,成績一律無效。要誠信報考,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實即取消面試資格和聘(錄)用資格。
3.聯(lián)系方式
、俾(lián)系人(資格初審):
聯(lián)系電話:0791- 手機:
、趩挝痪W(wǎng)址: 電子郵箱:
③通信地址: 郵編:
四、考試、資格復(fù)查、面試
1.考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試、面試成績各占的比例。
2.筆試時間:2013年4月14日參加省人事考試中心統(tǒng)一舉行的《綜合基礎(chǔ)知識》考試,具體安排見準考證。
3.根據(jù)筆試成績,從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:×(最低不低于1:3)的比例確定參加面試人員。
4.資格復(fù)查:資格復(fù)查的時間、地點、須提供的材料(招2013年未畢業(yè)的須寫明提供學(xué)!毒蜆I(yè)協(xié)議書》等證明材料)、聯(lián)系方式等。
5.面試時間、地點、方式等
五、體檢、考察
1.根據(jù)筆試、面試的總成績,從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。
2.體檢標準為本行業(yè)體檢標準,沒有行業(yè)體檢標準的可參照公務(wù)員體檢標準[特殊崗位和艱苦崗位等有其他要求的須注明;按照國家人保部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)要求,除衛(wèi)生部核準并予以公布的特殊職業(yè)外,不得要求開展乙肝項目檢測]。
3.對體檢合格人員進行考察。
六、聘用、待遇
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察、公示和試用期滿后,辦理聘用(調(diào)入)手續(xù)(實行人事代理需說明)。享受國家規(guī)定的工資、福利待遇。
單位(公章)
年 月 日
主管部門人事處意見(蓋章)
年 月 日
附件3
江西省2013年上半年省直事業(yè)單位
招聘考試工作安排
時 間 | 內(nèi) 容 | |
2月28日前 | 完成招聘公告審核工作 | |
3月6 日 | 網(wǎng)上發(fā)布公告 | |
3月15日下午15:00 | 在省人保廳11樓會議室召開招聘工作會議,請各招聘單位及主管部門人事處準時參加。 | |
3月18日9:00— 3月22日16:00 | 考生網(wǎng)上報名注冊 | |
3月18日9:00— 3月22日17:00 | 招聘單位同步進行網(wǎng)上資格初審 | |
資格初審后— 3月24日17:00 | 考生網(wǎng)上繳費 | |
3月25日8:30 | 公布達不到開考比例被取消的崗位 | |
3月25日 9:00—17:00 | 報考崗位被取消的考生進行改報, 招聘單位同步進行網(wǎng)上資格初審 | |
4月9日9:00— 4月13日17:00 | 考生網(wǎng)上打印準考證 | |
考試時間 | 4月14日9:00—11:00 | 《綜合基礎(chǔ)知識》筆試 |
5月下旬 | 各招聘單位領(lǐng)取考生筆試成績單 | |
5月下旬 | 考生網(wǎng)上查詢筆試成績及按崗位排名 | |
成績公布后40日內(nèi) | 報送面試方案并完成面試工作 |