2025年中級(jí)管理會(huì)計(jì)師學(xué)習(xí)計(jì)劃
（上半年方案）
第1階段：(2025年2 - 5月)
（計(jì)劃15條，平均完成率0%）
階段目標(biāo)：全面掌握知識(shí)點(diǎn)內(nèi)容，理解并掌握基礎(chǔ)知識(shí)，完成第一輪復(fù)習(xí)。
學(xué)習(xí)方法：觀看網(wǎng)課，學(xué)習(xí)新章節(jié)，根據(jù)網(wǎng)課進(jìn)度安排完成對應(yīng)章節(jié)練習(xí)題，整理重點(diǎn)、難點(diǎn)，記錄錯(cuò)題，便于復(fù)習(xí)。周一到周五復(fù)習(xí)前一天學(xué)習(xí)內(nèi)容，周六、周日再復(fù)習(xí)本周學(xué)習(xí)內(nèi)容，翻看筆記，觀看本周難點(diǎn)講解視頻，加深理解和記憶。按計(jì)劃完成每天的學(xué)習(xí)任務(wù)，保持學(xué)習(xí)節(jié)奏。
時(shí)間安排：
每天學(xué)習(xí)3-4小時(shí)，每周學(xué)習(xí)20-25小時(shí)。
1、
從2025-02-01到2025-02-07績效管理 - 績效管理概要
（待進(jìn)行）
2、
從2025-02-08到2025-02-14績效管理 - 績效管理循環(huán)概述
（待進(jìn)行）
3、
從2025-02-15到2025-02-21績效管理 - 績效目標(biāo)的制定與分解
（待進(jìn)行）
4、
從2025-02-22到2025-02-28績效管理 - 績效溝通與輔導(dǎo)
（待進(jìn)行）
5、
從2025-03-01到2025-03-07績效管理 - 績效結(jié)果的考評(píng)與改進(jìn)
（待進(jìn)行）
6、
從2025-03-08到2025-03-14績效管理 - 績效管理的組織與實(shí)施
（待進(jìn)行）
7、
從2025-03-15到2025-03-21績效管理 - 關(guān)鍵績效指標(biāo)法(KPI)
（待進(jìn)行）
8、
從2025-03-22到2025-03-28績效管理 - 平衡計(jì)分卡(BSC)
（待進(jìn)行）
9、
從2025-03-29到2025-04-04績效管理 - 目標(biāo)與關(guān)鍵成果法(OKR)
（待進(jìn)行）
10、
從2025-04-05到2025-04-11績效管理 - 責(zé)任中心制
（待進(jìn)行）
11、
從2025-04-12到2025-04-18績效管理 - 目標(biāo)管理法(MBO)
（待進(jìn)行）
12、
從2025-04-19到2025-04-25績效管理 - 績效管理方法的選擇
（待進(jìn)行）
13、
從2025-04-26到2025-05-02績效管理 - 績效管理保障體系
（待進(jìn)行）
14、
從2025-05-03到2025-05-09績效管理 - 績效管理專題
（待進(jìn)行）
15、
從2025-05-10到2025-05-31績效管理 - 綜合案例
（待進(jìn)行）
第2階段：(2025年6月至考前)
（計(jì)劃1條，平均完成率0%）
階段目標(biāo)：鞏固基礎(chǔ)知識(shí)，強(qiáng)化重點(diǎn)難點(diǎn)，進(jìn)行專項(xiàng)練習(xí)，通過大量練習(xí)鞏固知識(shí)點(diǎn)，提高解題能力。
學(xué)習(xí)方法：周一到周五復(fù)習(xí)前一天學(xué)習(xí)內(nèi)容，觀看網(wǎng)課，學(xué)習(xí)新章節(jié)，根據(jù)網(wǎng)課進(jìn)度安排完成對應(yīng)章節(jié)練習(xí)題，整理筆記，記錄錯(cuò)題等；多做練習(xí)：通過做題鞏固知識(shí)點(diǎn)，提高解題速度和準(zhǔn)確率。周六、周日再復(fù)習(xí)本周學(xué)習(xí)內(nèi)容，翻看筆記，觀看本周難點(diǎn)講解視頻等
時(shí)間安排：
每天學(xué)習(xí)4-5小時(shí)，每周學(xué)習(xí)25-30小時(shí)。
16、
從2025-06-01到2025-06-10績效管理 - 查漏補(bǔ)缺，考前預(yù)測，調(diào)整心態(tài)
（待進(jìn)行）
