為切實加強對青年審計干部的教育培養，夯實干事創業的思想和能力根基，近日，審計署駐太原特派員辦事處制定出臺了《關于進一步加強青年干部入門教育培養工作的實施意見》，旨在通過對新錄用青年審計干部在黨性教育、作風紀律、社會實踐等方面開展“五堂課”教育，使大家在思想作風、責任意識、紀律觀念、實踐能力等方面得到充分鍛煉和培養提高，為實現入門教育的規范化和有效性提供制度保障。

　　《意見》將黨性教育列為入門教育的第一課。對新錄用人員中的共產黨員，組織重溫黨章和入黨誓詞活動，進行思想回爐補課。對預備黨員和入黨積極分子，做好繼續教育和考察等工作，實現與在校教育考察的有機銜接。對其他青年同志支部要加強培養，使他們爭取早日加入黨組織。通過開展黨性教育，進一步端正青年審計人員的入黨動機，促使他們熟悉黨員權利與義務，更加堅定信念，進一步樹立宗旨意識，為青年干部成長進步打牢思想根基。

　　《意見》將社會實踐鍛煉列為入門教育的重要課程。有計劃的組織新錄用人員到農村勞動，到軍營鍛煉，到工廠務工，到社區實踐，通過參加各種社會實踐鍛煉，培養青年干部吃苦耐勞精神和強烈的責任感，增強紀律意識和規矩意識，樹立團隊意識和協作精神，使青年干部初步具備審計人員的基本職業精神。

　　《意見》將作風鍛煉和紀律培養作為必修課。計劃安排一周時間集中進行辦規辦紀教育，圍繞思想作風、廉政紀律、保密紀律、辦事規程等內容進行專題培訓，以規矩立方圓，使青年干部規范日常行為，樹立嚴明的紀律和規矩意識，切實培養起與審計職業要求相匹配的良好作風和道德素養。

　　《意見》對加強青年干部初次上崗教育和做好試用期滿考核等工作還分別做出了制度性安排，明確要上好到崗和新任兩個環節的第一課，通過規范有序地教育培養，為青年干部審計職業生涯發展奠定扎實的基礎。

　　千里之行，始于足下。入門教育是青年審計干部起步成長的奠基之課和重要環節。扎實做好青年干部入門教育工作，是特派辦干部隊伍建設的長遠之計，是培育干部成長成材的固本之舉。《意見》的出臺和實施，將為該辦青年干部開好頭，起好步，盡快實現角色轉變，勝任本職工作發揮積極的作用。