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初級《經濟法基礎》每日一練：試用期的工資
多選題
2014年1月1日，趙某與甲公司簽訂了1年期的勞動合同，合同中約定了試用期，并約定試用期滿后工資為1200元；當地最低工資標準為1000元。根據《勞動合同法》的規定，下列表述中，正確的有（ ）。
A、試用期不得超過2個月
B、試用期的工資不得低于960元
C、試用期的工資不得低于1000元
D、試用期不包含在勞動合同期限內
【正確答案】AC
【答案解析】（1）選項A：勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個月；（2）選項BC：勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80％，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準；（3）選項D：試用期包含在勞動合同期限內。
時間：2017-12-17 責任編輯：zgkspx2
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