近日，財(cái)政部制定了《預(yù)算績效評(píng)價(jià)共性指標(biāo)體系框架》，旨在逐步建立符合我國國情的預(yù)算績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，不斷規(guī)范和加強(qiáng)預(yù)算績效評(píng)價(jià)工作，提高績效評(píng)價(jià)的統(tǒng)一性和權(quán)威性，全面推進(jìn)預(yù)算績效管理。 　　財(cái)政部特別說明，此次印發(fā)的共性指標(biāo)體系為參考性的框架模式，主要用于在設(shè)置具體共性指標(biāo)時(shí)的指導(dǎo)和參考，并需根據(jù)實(shí)際工作的進(jìn)展不斷予以完善;各級(jí)財(cái)政部門和預(yù)算部門開展績效評(píng)價(jià)工作時(shí)，既要根據(jù)具體績效評(píng)價(jià)對(duì)象的不同，以《預(yù)算績效評(píng)價(jià)共性指標(biāo)體系框架》為參考，在其中靈活選取最能體現(xiàn)績效評(píng)價(jià)對(duì)象特征的共性指標(biāo)，也要針對(duì)具體績效評(píng)價(jià)對(duì)象的特點(diǎn)，另行設(shè)計(jì)具體的個(gè)性績效評(píng)價(jià)指標(biāo)，同時(shí)，賦予各類評(píng)價(jià)指標(biāo)科學(xué)合理的權(quán)重分值，明確具體的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，從而形成完善的績效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。